반응형 연차 유급휴가2 근로기준법 경조사 휴가규정 근로기준법 경조사 휴가규정경조사 휴가는 근로기준법에서 법적으로 정해진 휴가가 아닌, 회사와 직원 간의 약속에 따라 제공되는 휴가입니다. 이는 직원의 결혼, 가족의 사망 등 개인적인 사정에 따라 사용되는 휴가로, 회사의 취업규칙이나 단체협약에 따라 조건과 기간이 달라질 수 있습니다.많은 회사가 고용노동부의 표준 취업규칙이나 공무원 복무규정을 참고하여 규정을 설정하며, 이는 직원의 복지를 향상시키고 회사 운영과의 균형을 맞추기 위한 노력입니다.경조사 휴가 일수 예시경조사 휴가는 회사마다 규정이 다르지만, 일반적으로 다음과 같은 기준을 따릅니다:본인 결혼: 5일자녀 결혼: 1일배우자 출산: 10일 (쌍둥이 출산 시 15일)부모나 배우자의 부모 사망: 5일조부모, 외조부모 사망: 3일자녀나 자녀의 배우자 사망:.. 2024. 12. 7. 연차일수 계산방법 연차일수 계산방법직장인이라면 누구나 한 번쯤은 연차에 대해 고민해 본 경험이 있을 것입니다. 연차는 근로자의 휴식과 재충전을 위해 중요한 권리 중 하나입니다. 하지만 연차일수를 정확하게 계산하는 방법에 대해 명확히 이해하지 못하는 경우가 많습니다.따라서 이번 포스팅에서는 연차일수 계산 방법에 대해 상세히 설명하고자 합니다.근로기준법 60조연차일수 계산의 기본이 되는 법적 근거는 바로 근로기준법 제60조입니다. 이 조항은 근로자의 연차 유급휴가에 대한 규정을 담고 있으며, 근로자의 연차를 적절히 보장하기 위해 설정된 기준을 제공합니다. 근로기준법 제60조에 따르면, 연차 유급휴가는 다음과 같은 조건에 따라 제공됩니다:근속연수에 따른 연차일수: 근로자는 1년간 80% 이상의 출근을 기준으로 연차 유급휴가를 .. 2024. 8. 11. 이전 1 다음 반응형
